Organisaties hebben zo hun gewoontes
Organisaties lijken soms wel een karakter te hebben. Verschillende keren heb ik met cliënten deze oefening gedaan: stel je organisatie voor als een personage uit een film of boek. Dit met elkaar vaststellen leverde, behalve plezier, steevast nieuwe inzichten op. De Grote Vriendelijke Reus, Ma Flodder, the Thunderbirds… Maar wat als we een stapje verder […]